德蓝公司党总支和高管成员80%来自于国有上市公司，我们深知企业永远是社会的道理，我们有社会责任，有理想、有抱负、勇担重任。 1、班子建设情况：     公司高管团队由9人组成人高管老中青结合、经验与激情并存，我们分工明确，以事为本、一人为第一资源，精诚团结、管理层极具战斗力。

    班子成员100%大学毕业，成员中各专业相配合、性格相配合、经验与知识相配合。成员中由原有的上市公司董事长、副总、中管，还有国外工作经验的人员等各个层次，团队管理知识健全，懂经营、讲诚信、善管理、有责任。公司整体团队凝聚力强、素质高、执行力好。
    公司董事长兼党总支书记，是学生期的党员，37岁已有17年的党龄，书记热爱祖国、拥护党、政治坚定，四项基本原认识清楚、改革开放看的明白，三个代表践行认真，科学可持续发展紧抓不放。该同志善于团结团队、爱护团队、锻炼团队、激励团队。该同志在企业中曾担任书记10余年，连续多年被评为优秀共产党员、劳动模范，有丰富的党务工作经验、善于做思想政治工作，在团队中有极高的威信和影响力。总支两位委员是公司的董事兼副总经理，三人在一起工作10余年，配合默且，支委的党员带动形象好。

2、 党员形象
    公司有党员16名，预备党员3名，积极分子5名。6月底拟转入学生党员10名。公司招聘人员时以是否是党员作为首选，公司选人极为严格，所以党员整体业务素质、个人素质、思想政治素质较好，公司严抓党建、思想建设、素质建设。公司党员党性教育、理想信念教育、社会责任教育、爱国教育多，思想政治过硬。
    德蓝公司2004年成立了创业大厦的第一个党支部，支部组织建设、组织活动规范，党员积极按党章要求履行义务、行使权利，自觉接受组织教育、监督、管理，资源提高政治素质。
    党员自觉遵守国家法律法规，没有出现违法违纪行为，带头维护民族团结、社会稳定，公司的团队中各民族团结友好，队伍稳定、快速发展壮大。
    党员发挥先锋模范带头作用强，公司要求中层以上员工必须是党员，没入党的也是积极分子、培养对象，党在公司有很强的影响力和带动力。

3、 制度落实情况
    公司党总支建立了完善的党内学习制度，学习规范、记录要求高，检查认真，整体制度落实较好。
    党组织生活丰富，起到凝聚力量、提高素质、丰富生活、关爱员工等目的。公司重视党员的发展，宣传力度大，积极分子多，党员发展规范。公司已发展吸收、党员十几人，现有预备党员3人。支部各阶段考察严格，组织规范。
    支部党费收缴及时，符合标准，使用规范，作用明显，管理有序。

4、作用发挥
    公司认真贯彻党的路线方针政策，坚持守法经营，严格执行国家的各项法律法规，公司至今未发生人员的违法违纪现象，公司未发生违法违纪现象，管理规范。德蓝为企业树立了很好的示范作用。
    我们想国家所想、急国家所急，512汶川地震公司在2008年资金最紧张的时候捐款10万元，公司员工踊跃捐款，公司人均捐款在企业中排在前列。公司积极、认证参加我区和自治区、市各级政府组织的各类学习、活动，均派重要人员参加，2009年的工会歌咏大赛公司在人员紧张、大肆招聘的情况下派出5人参加区里组织的对外活动。
    公司2008年成立了团支部，2009年成立了工会，我们的组织成立就发挥应有的作用，绝不虚设，党组织加强领导。各组织紧紧围绕生产经营开展工作，起到了协同推动的作用。公司经济建设和精神文明的文化建设同抓共管，对公司的持续健康快速发展起到了关键作用。
    党组织在协调政府、社会的外部关系和协调企业内部员工、干部、组织之间关系上全力发挥作用，公司劳动合同规范、社会保险健全，能从人生、事业、感情等结合的深层次上关爱员工。公司员工、企业、社会利益和谐，都得到了充分的保障。